“红色引擎”引领高质量发展 推动党建与项目建设深度融合

今年以来，中建新疆建工西北公司西咸新区沣明路高架桥项目尝试创新基层党建管理模式，推动党建与项目建设深度融合，赋能助力项目建设。

通过创新形式，丰富理念，力求打造“红色引擎”，为项目建设注入“新动能”，切实将党建引领力转化为项目生产力，齐心协力打造特色党建品牌，以高质量的党建引领高质量工程建设，为项目争创优质工程、安全工程、廉洁工程品牌打下坚实基础。

激发青春激情 点燃青春力量

今年以来，沣明路高架桥项目党支部开展“每月一党课”系列活动。结合5月份党风廉政建设教育季与中国共产主义青年团成立一百周年，中国建筑组建四十年“建证四十年 奋进新征程”三大热点，开展“弘扬五四精神，奉献青春力量、打造特色支部”主题党课。

火热的青春，需要坚定的理想信念。支部开展主题党课教育，引导青年员工树立正确的世界观、人生观、价值观，为项目各项工作发挥主力军作用。

开展廉政教育 筑牢思想根基

项目联合绿地丝路全球贸易港商业项目组织全体员工参观西安市警示教育基地，展开“清风洗礼”廉政教育基地参观活动，使大家在身临其境中接受党史教育、纪律教育及警示教育，牢记前车之鉴、守好思想底线、做清正廉洁员工。

项目还通过组织专题廉政党课、观看警示教育片、开展“每月一警示”活动、参观廉政教育基地等方式，让全体党员和关键岗位人员在潜移默化中受到启迪和感召，知规明矩，加强了廉洁文化学习，强化了党的组织意识和纪律意识，坚定践行为人民服务的宗旨，永葆共产党人的政治本色。

凝聚奋进力量 注重团结协作

严肃认真开好大讨论，达到“团结——批评——团结”的目的。项目通过大讨论过程中的交心谈心，使全体党员干部统一思想、明确方向、凝聚力量，为全项目始终保持奋发有为的精神状态和开创生产经营新局面提供坚强的组织保障。

支部按照工作实际和个人专长，对内职能进行合理分工，在工作中强调讲合作、重协商，分工不分家；讲信任、重落实，补台不拆台。关心关爱项目职工，为同志们排忧解难。

支部书记坚持不定期与领导干部、部门负责人、青年员工开展谈心谈话，了解实际困难情况，倾听心声，并针对实际情况，把思想工作落在解决具体问题上，找准工作和生活中存在的难点，做到有的放矢，梳理情绪，化解矛盾，促进团队建设的和谐力与凝聚力。

沣明路高架桥项目党支部通过党建引领，将更多的青年力量凝聚到项目建设上来，凝聚到项目高质量发展的实践之中，立足岗位、攻坚克难，奋进新时代。（通讯员 黄元）