小巷成就“邻里格”土门街道惠民北坊社区召开“邻里格”网格员培训会

为进一步提高党建引领社区治理水平，加快“邻里格”工作建设步伐，加强网格员管理工作，2022年3月1日下午，惠民北坊社区召开“邻里格”网格员培训会，本次培训范围为所有一二级网格员。

自社区探索出“351”工作法以来，小惠们围绕该工作机制拓展各类活动，精细常态工作，本身就是全力助推邻里格工作的开展，惠北作为老龄化较重的小区，如何更加完善“邻里格”工作，让辖区的居民有幸福感、满意度，因此邻里格工作的开展至关重要。会议上，几位网格小惠作为一级网格员，针对邻里格工作如何开展等问题，展开热烈地讨论。

1:如何让辖区物业、居民、安保等人群积极主动的参与到邻里格工作，成为会议的核心问题之一；

2:除社区网格小惠外，其他网格员均是“小巷热心人”，如何提升她们的工作专业技能、工作态度、工作热情等，也成为本次会议讨论的重点问题。

经过讨论，参考《莲湖区全面深化社区网格化管理的指导意见》，会议对本辖区的“邻里格”建设拟出几条意见，大家一致认为：首先要加强各个层级的网格员专业培训，让大家熟知自己的管辖范围、管理层级以及网格职责等；其次，加大各级网格员的奖励机制，鼓励所有网格员积极参与治理工作，掌握单元情况、汇总意见，真正做到进百家门、听百家声、解百家忧，让“有事就找邻里格”成为社区居民的共识。

“邻里格”就是让党建引领以一种新型模式，将网格建在小区里、楼栋中，连户成格、连格成网，形成发现问题、解决问题的反馈链条，实现人在网中走，事在格中办，解决居民需求，以高度的责任感和使命感，切实改善居民生活环境、提升管理品质。