自强路街道“三个持续”推动能力作风建设提质增效

为全力推进全省“三个年”活动落地生效，自强路街道以“三个持续”为抓手，在统筹推进上下深功夫、在民生质效上下实功夫、在能力作风上下苦功夫，抓早动快、多措并举，深入破解制约发展的重点难点问题，激励干部担当作为，不断巩固拓展作风建设专项行动成果。

强内力、添活力，学习热潮持续掀起。组建街道“1+4+N”干部作风能力提升大课堂，围绕干部作风能力提升一个主题，用好专家辅导学、领导引领学、科长（社区书记）实践讲学、年轻干部上台赛学等四种形式，及时跟进开展党的创新理论、政策业务知识、综合素养提升等多元赋能课程。以深化学习党的二十大精神为出发点，召开“中国式现代化与基层现代化建设实践”专题报告会，引导地区党员干部加深对中国式现代化的科学内涵、重大意义和本质要求的理解和把握，着力推动以真抓实干、奋楫笃行之姿，展现辖区中国式现代化生动实践。围绕人民至上内涵，开展网格员、楼栋长宣讲培训，进一步统一思想、汇聚合力，不断提高运用党的创新理论指导解决实际问题的水平。“秦人之星”宣讲团走进新时代文明实践所、后宰门小学大明宫分校开展宣讲，让党的创新理论“飞入寻常百姓家”。

加压力、增动力，发展势头持续向好。围绕推进中国式现代化新城实践，紧扣全市“八个方面重点工作”，谋划2023年重点工作，努力把能力作风建设成效转化为推动高质量发展的实效。领导班子深入辖区重点企业、驻地单位和两代表一委员等进行走访调研，共商街道发展思路，收集解决问题。聚焦火车站-大明宫板块区域高质量发展，充实专班力量，抓早抓前抓突破，大力引进和培育商贸商务、文化旅游等新兴经济业态，为项目建设和企业发展创造良好投资环境。为3家DK5项目送上编号备案的楼宇门牌，助力招商引资，积极跟进比亚迪新能源汽车及3家中高端酒店装修入驻火车站－大明宫区域板块，与企业洽谈闲置楼宇招商事宜，持续做好全方位对接服务。外资企业实现“零突破”，新增“五上”企业5家，西安市第六医院（新城区自强路社区卫生服务中心）新址建成运行，向荣小区日间照料中心项目稳步推进，红色物业“小爱·星管家”晾晒任务清单，夺旗打榜作出承诺，增进比学赶超竞争压力，激发推动发展强劲动力。

聚合力、提效力，民生福祉持续改善。打造“小爱·邻聚里”网格工作站，及时回应民声关切，搬运新村楼房是典型的老旧小区，30年来未接通天然气，居民们做饭取暖非常不便，面对诸多困难，街道发动网格工作站力量，联合物业及施工单位实地考察、将民情碰头会开到居民家门口，面对面与群众交流讨论，最终达成一致，正式进入施工阶段。航建社区王师傅做修鞋配钥匙等小营生，因没有固定经营场所，收入很不稳定，街道整合辖区资源，以“组团、阵地、联盟”三种方式，打造“乐家小铺”服务项目，在网格工作站为王师傅等小修小补手艺人腾出空间，定期在固定阵地提供各类便民服务。建立主动发现机制，从“人找政策”到“政策找人”，主动匹配现有保障政策，打通社会救助最后一米，62岁的低保对象郭军突发疾病，因家庭生活困难，无力支付医疗费用，街道协调相关部门，按照相关规定及时将其低保金调整至最高标准，并安排工作人员第一时间为其申办大额临时救助金，帮助渡过难关。