大雁塔街道召开2023年上半年村干部群众满意度测评工作述评大会

为进一步加强村党组织建设，推动抓党建促乡村振兴各项重点任务落地落实，8月8日上午，大雁塔街道召开村干部群众满意度测评述评大会，会议由街道党工委副书记母潍同志主持，街道科级及以上干部参加会议。

盘成绩、找不足、谈谋划。会上，大雁塔街道各村党组织书记、村委会主任围绕“抓班子带队伍、带领群众致富、为民办事服务、提升治理水平、基本制度执行”等方面，对上半年工作计划和承诺事项推进完成情况，特别是“三会一课”“四议两公开”等制度落实情况、群众关心的热点难点问题解决情况、村级集体经济发展情况、党组织自身建设情况进行述职述廉，同时仔细梳理了工作中存在的问题与不足，针对问题明确整改措施，为下半年的工作定向引航。随后，参会人员对每位参与述职的村干部进行了满意度测评。

点问题、开良方、促提升。测评结束后，街道党工委副书记母潍逐一对各村党组织书记述职述廉情况和日常工作开展情况进行了综合点评，肯定成绩、指出问题、开出良方，并对2023年下半年的工作提出了两点要求：一是将抓实党建工作作为首要任务。建强班子，带好队伍，确保战斗堡垒坚强有力，村党组织凝聚力、号召力、战斗力不断提升，扎实开展组织生活、扎实推进网格化治理，积极向城市社区模式靠拢，多组织开展党员群众喜闻乐见各类活动，真正把服务工作做到群众心坎上。二是将加强基层治理作为发展保障。村党组织要充分调动村内红白理事会、道德评议会、村民议事会等村民自治组织的作用，及时排查风险隐患，化解纠纷矛盾，全面提升治理能力和水平。

搭平台，激活力，求实绩。为进一步强化党建引领，做好辖区拆迁过渡村治理工作，街道拟面向各村“一肩挑”干部以“依岗履职转作风，惠民实事我来办”活动开展情况为主题组织“擂台赛”，搭建展示平台，助推村干部积极作为，作出更多的工作实绩；加强村后备干部培养，通过选好树优、教育培养、从严管理等方式，着力打造一支数量充足、素质优良、结构合理的村级后备干部队伍，有效激发基层组织发展动力。

大雁塔街道将以本次述评大会作为新的起点，稳扎稳打落实雁塔区“四筑四强四提升”党建引领城中村治理思路，进一步夯实辖区村党组织建设，不断提高党建引领基层治理能力。